br/> “你们提出的所有条件我都满足，但在我满足了你们的条件后，今后这个厂的职工和设备就要归我管理，生产出我要求的设备产品。”王嘉福道。
“是的。”杜茂实继续说：“按照联合乡乡zf领导的要求，承包方需要向乡zf缴纳承包保证金1万元。”
1万元，这可是个天文数字，而且要先期一次性拿出。几个人将目光对准王嘉福。
面对杜茂实的层层加码，王嘉福也不在乎，道：“没问题。还有吗？”
“还有。要先为职工补发半年来企业所欠的工资。补发这几年来，职工没核销的医药费。”杜茂实再度加码。
“没问题。”王嘉福道：“还有吗？”
“再一个就是，我们厂多年来账面上总计亏损8万多元，需要承包方一次性偿还。”杜茂实道。
“嗯。”王嘉福迟疑了一下，道：“好吧，可以。还有吗？”
“我们领导班子商量，最好按照我们企业多年来的平均奖金系数，一次性补发半年来的奖金。这个也没多少钱，一个月一个人也就五六块前。”杜茂实道。
“哦。这个条件我不能答应。我不想解释为什么，你们心里都清楚，这是没有道理的事情。”王嘉福看了看几位。
“那……”杜茂实看了看几位领导班子成员。
d知步书籍孙俊雅道：“小王，我们厂经营了二十多年，就是在工厂最困难的这两年，每个月都多多少少有一点奖金。这种举动是给职工干部一个肯定，一份安慰。如果奖金不补发，恐怕这事儿……”
“恐怕什么？”王嘉福道。
“恐怕干部职工们心里过意不去，产生不满情绪，对以后的工作不利。”孙俊雅道。
“这半年来，拖拉机配件厂处于停产状态，职工在家放假，根本没有上班怎么会有奖金收入？能给大家补发工资已经是很不容易的事了，这种事情我想解释起来，都够没意思的了。”王嘉福道。
工汇主习李玉泽帮腔，笑嘻嘻地说道：“我听说小王也不差这点钱，没多少钱的玩意，你算算，每人每月6块前，半年36块前，56名职工总计才2016元。对于你来说，不算什么，但对于我们企业的职工干部来讲，可是个不小数字。职工们都不容易，拖家带口的。”
王嘉福平静地说：“这个，我已经说过了。不可以。”
“哎呀，小王，这点钱也算给我们领导班子一点面子嘛，算是你表达的一点诚意，要么我们怎么知道你将来会不会把工厂做好。”副厂长李飞昂道。
“我不想探讨这个话题了。换一个话题。”王嘉福道。
“哦，这个问题回头你再考虑考虑。”杜茂实继续说：“还有一个小问题，可能谈不上什么问题。就是你承包以后，原厂领导班子成员最好能延续下来，福利待遇也继续保留。这一点，应该没问题吧！”
“有问题，我不能答应这个条件。”王嘉福道。
杜茂实进而又提出了一个条件，道：“以前我们厂在年终的时候，都要给联合乡乡zf十几个领导，按照官职大小，分别送一些奖金，每年费用大约在七八千元。这个条件，小王需要考虑进去。”
王嘉福一听，似乎找到了拖拉机配件厂停产的根本原因。道：“这个不可以！”
……
第312章 谈判进入僵局[2/2页]