在一体纳粮成功推行之后，贺临打算稍微歇歇，不再搞什么大动作了。
或者说，封建王朝已经到了某个顶峰，限制于生产力跟生产关系，也没法再搞出更大的动作了。
除非生产力跟生产关系得到新的突破，而这必然伴随着科技的发展。
因此，贺临决定之后将重心放在提升科技进步一事之上。
然后通过设立一些类似于科学院的机构，广纳天下人才，鼓励科技创新，一点点转变大众从前所认为的奇技淫巧、不务正业的观念。
当然，这必定是个十分长久的过程，十年起步上不封顶，而现在她能做的，只是先让国内跟上国外的进度。
所以过完年之后，贺临便开始准备对外交流往来一事，而恰好，在从开放海禁到现在已经有好一段日子了。
庆朝跟外面的往来交流便频繁了许多，不时会有外国人进入国内。
贺临亲自接触了好几次西洋来的传道士，每次都会问他们，有没有什么新奇的玩意，通过这些去判断国外科技发展的程度。
与此同时，贺临还同秦渊谏言，开放同蒙古那边的互市，同时加强边关防卫，以稳定边关关系，集中力量发展国内。
这些谏言，秦渊都采纳了
在贺临忙着处理朝中各项事务的时候，秦渊也面临着两件事。
第一件事是许多大臣都同他上疏，请求他开宫选妃。
第二件事则是要选出新任的内阁首辅。
第一件事秦渊拒绝了好几次，一直在拖着，而第二件事，秦渊则已经拿定了主意。
建明四年六月，秦渊在某日的朝会上颁布了圣旨，表示要让内阁次辅贺临接替首辅之位。
虽然自杨和谦倒台以来，贺临这个次辅早就成了内阁实际上的话事人。
但依旧有些老臣对此感到不满，他们觉得贺临才三十岁，能做到次辅都算是运气爆棚、祖上积德了，现在居然还提拔到首辅的位置？
那他们这些替朝廷勤勤恳恳做了这么多年事情的老臣算什么？
不过这些反对的声量并不大，毕竟贺临的能力朝廷中的大员们有目共睹，尤其是那些自秦渊登基之后才得到升迁的官员，更是十分支持贺临。
因为考成法是贺临推出的，而这些人，绝大部分都是因为考成法才被朝廷看到才能，然后被重用。
所以升贺临为首辅一事，虽然遇到了一些阻力，但并不算特别困难。
于是乎，建明四年六月十五，年仅三十、同进士出身的贺临成为了大庆有史以来最年轻的内阁首辅。
贺临成为首辅，是考成法彻底打破论资排辈的传统偏见，不拘出身和资历大胆任用人才的一
第489章 新任首辅[1/2页]